Apa yang Perlu Anda Ketahui Sebelum Malam Tanggal Di A Cinema Brewery

Hidup bisa menjadi kasar, dan bahkan ketika kita memiliki orang-orang khusus di sekitar kita untuk membantu melunakkan kerasnya kehidupan, itu masih cukup mudah untuk diredam. Terlebih lagi, kita dapat cenderung menghabiskan lebih banyak waktu pada hal-hal yang kurang penting daripada seseorang yang spesial, jadi apa cara yang lebih baik untuk memperbaiki keadaan daripada dengan melihat pabrik bir lokal?

BAIK. Jadi, mungkin itu bukan cara terbaik untuk melicinkan hal-hal dengan orang penting Anda lainnya jika Anda kurang perhatian, tetapi pembuatan bir bioskop mungkin hanya apa yang Anda butuhkan untuk membuat hal-hal yang benar untuk malam tanggal yang sangat dibutuhkan.

Tidak ada dua kata lebih manis dari 'kencan malam'. Ini adalah saat ketika Anda dan seseorang yang istimewa dapat melepaskan beban berat dunia dan hanya fokus pada satu sama lain. Meskipun itu bisa menjadi waktu yang tepat untuk membuat stres kehidupan jatuh, itu juga dapat menimbulkan masalah sendiri. Jika ini adalah satu malam yang Anda buat khusus, Anda tidak ingin mengacaukannya dengan memilih film yang salah atau makan buruk. Anda perlu memperbaiki segala sesuatunya dari "get-go" dan ini berarti melakukan sedikit pekerjaan rumah. Masuki pabrik bir bioskop.

Pabrik bioskop mengemas pukulan serius dalam kategori hiburan, dan jika ada satu hal yang ingin Anda lakukan pada malam kencan adalah saat-saat yang menyenangkan. Tetapi mendapatkan hasil maksimal dari malam keluar berarti mengetahui di mana Anda akan hangout, dan jika Anda tidak memiliki banyak pengalaman dengan pabrik bioskop, penting untuk mengetahui apa yang diharapkan sebelum menjadikannya dasar dari malam kencan Anda .

Berikut beberapa hal yang perlu dipertimbangkan:

Anda Bisa Dapatkan Makan Malam dan Minuman Semua Dalam Satu Tempat – Pabrik bioskop menyediakan beberapa bang serius untuk uang Anda. Anda tidak hanya mendapatkan kesempatan menonton film yang pertama kali ditayangkan, tetapi tempat terbaik memiliki tempat pembuatan bir di tempat dengan pilihan bir khusus untuk pelanggan.

Game Makanan Bertingkat adalah Di Mana Ini – Tentu, Anda dapat menonton film dengan popcorn asin atau permen kotak biasa, tetapi sekarang Anda dapat memiliki burger gourmet, salad segar, dan makanan penutup pembunuh. Bicara tentang win-win, kan?

Hang Out Bahkan Jika Anda Tidak Menangkap Film – Ide bioskop berarti film, tetapi Anda tidak harus benar-benar menonton film. Area pengumpulan tengah adalah bagian dari pengalaman, dan memiliki tempat yang Anda dan teman kencan Anda bisa "santai" sambil minum-minum & makan cukup manis.

Pengalaman Yang Akrab dengan Cara Baru – Kencan malam dengan film, makan malam, dan minuman adalah topi tua. Sudah dilakukan sebelumnya tetapi tidak cukup seperti ini. Mudah terjebak dalam kebiasaan yang akrab dengan orang-orang yang paling Anda cintai. Namun, kadang-kadang spicing yang akrab mungkin semua yang Anda butuhkan.

Kencan malam di tempat pembuatan bir bioskop dapat menjadi apa yang Anda dan seseorang yang khusus Anda lewatkan untuk membuat malam Anda berikutnya di kota bukan hanya ledakan nyata tetapi sesuatu yang sangat mengesankan.

Beritahu Saya Tentang Diri Anda – Jawaban Wawancara Kerja

Pernahkah Anda ditanya pertanyaan wawancara pekerjaan, "Ceritakan tentang diri Anda?" Ini adalah pertanyaan yang mencoba dan benar atau mungkin pertanyaan yang membosankan, tetapi benar yang masih banyak ditanyakan oleh pewawancara. Ketika seorang pewawancara mengajukan pertanyaan ini, biasanya ini adalah salah satu pertanyaan pertama yang diajukan. Apa pewawancara yang benar-benar mencoba mencari tahu? Dia ingin mendapatkan gambaran menyeluruh tentang Anda. Di sini adalah bagaimana Anda tidak ingin menjawab pertanyaan wawancara ini:

  • "Yah, aku lahir di Kalamazoo" … TIDAK … pewawancara tidak ingin sebuah biografi.
  • "Saya menikah dengan seorang bayi laki-laki, seekor anjing bernama Rex, dan kucing" … TIDAK … terlalu pribadi dan tidak mau tunduk pada pekerjaan. "
  • "Saya pekerja keras" …… TIDAK …. terlalu klise dan tidak ada artinya.
  • "Saya orang orang" … TIDAK … klise yang lebih buruk. Seorang pembunuh berantai bisa mengatakan hal yang sama.

Jawaban wawancara terbaik untuk pertanyaan, "Ceritakan tentang diri Anda," adalah berbicara tentang kesuksesan Anda dengan cara yang memberitahu pewawancara bahwa Anda dapat memenuhi kebutuhan pekerjaan mereka. Untuk memberikan jawaban terbaik Anda, Anda harus tahu apa deskripsi pekerjaan, dan apa yang perusahaan cari. Jika pewawancara Anda benar-benar ingin tahu tentang di mana Anda dibesarkan, ia akan menanyakan pertanyaan spesifik itu. Ini bisa mengarah pada pertanyaan ilegal, tetapi itu adalah topik untuk artikel lain. Saya menarik daftar pekerjaan untuk seorang insinyur listrik. Saya membaca keseluruhan uraian pekerjaan dan tiga belas poin utama dari deskripsi pekerjaan. Deskripsi keseluruhannya adalah:

Kami sedang mencari untuk menyewa insinyur listrik perusahaan yang bertanggung jawab untuk memelihara dan meningkatkan sistem listrik untuk fasilitas yang ada di XYZ Energy. Kandidat yang berhasil juga akan bertanggung jawab untuk bimbingan desain, ulasan, dan dukungan konstruksi untuk fasilitas masa depan.

Lalu saya meninjau butir-butir dan memilih salah satu yang bersifat teknis dan satu yang melibatkan orang. Berikut adalah dua poin utama:

  • Teliti investigasi dengan personel lapangan untuk memecahkan masalah dan menyelesaikan masalah sistem kelistrikan tanaman.
  • Bekerja dengan personil situs dan konstruksi untuk mengembangkan dan mengimplementasikan proyek-proyek modal kecil untuk meningkatkan sistem listrik di lokasi termasuk memberikan masukan listrik untuk pengembangan proposal proyek.

Ada banyak persyaratan pekerjaan untuk posisi ini. Dalam wawancara insinyur listrik ini, Anda tidak ingin membatasi diri Anda untuk terdengar seperti Anda hanya memiliki satu atau dua keterampilan, dengan yang pertama jawaban wawancara Anda memberikan. Anda ingin memberikan hasil aktual yang telah Anda capai. Jika Anda dikenal karena menemukan masalah yang tidak disukai orang lain dan Anda adalah seseorang yang bisa membuat tim bekerja bersama, maka jawaban Anda untuk, "Ceritakan tentang diri Anda," untuk pekerjaan yang tercantum di atas akan menjadi sesuatu yang mirip dengan:

"Saya seorang insinyur listrik dengan delapan tahun bekerja dalam berbagai situasi. Saya dikenal mampu menemukan masalah yang orang lain lewatkan, dan kemudian bekerja dengan tim di tempat untuk segera menyelesaikan masalah, untuk memperbaiki sistem dan fasilitas listrik. Perusahaan terakhir tempat saya bekerja memiliki masalah dan saya menghemat sekitar $ 500.000 dalam kegagalan peralatan karena saya menemukan masalah dan kami segera memperbaikinya. "

Anda dapat melihat bahwa jawaban wawancara memasukkan bagian dari deskripsi keseluruhan, serta poin-poin yang tercantum. Pastikan Anda selalu jujur ​​dalam sebuah wawancara. Berbohong tentang kemampuan atau pencapaian Anda akan mengejar Anda. Intinya untuk jawaban atas pertanyaan wawancara adalah untuk memberikan jawaban yang jujur, dan berbicara tentang keterampilan dan hasil Anda.

Menendang Permainan Karyawan Jangka Panjang Anda: Mendapatkan Jangkauan dan Lelah untuk Berkembang dan Berkembang

"Banyak dari kita sudah lama di sini."

Saya tidak tahu apakah harus tertawa atau menangis di telepon ketika seorang tenaga penjual memberikan jawaban atas pertanyaan saya tentang berinvestasi dalam program pelatihan penjualan dan servis untuk timnya. Bagi saya, beberapa kata ini sama-sama lucu dan tragis bagi saya pada saat yang sama, dan mengatakan kepada saya semua yang perlu saya ketahui tentang organisasi – dan mengapa itu berada di belakang dalam kinerjanya.

Banyak tim dan manajer kepemimpinan organisasi tidak diragukan lagi menghadapi dilema yang sama ini. Meskipun telah lama dipikirkan bahwa orang-orang dengan pengalaman bertahun-tahun di pekerjaan mereka diterjemahkan menjadi sukses permanen, banyak hal saat ini membuktikan sebaliknya. "Evolve or die" bukanlah ancaman sebagai prediksi saat ini. Dan kita dapat belajar pelajaran ini dari banyak industri yang berbeda.

Dalam wawancara baru-baru ini di ESPN, Alabama Head Football Coach Nick Saban, yang tahu tentang kemenangan (timnya telah memenangkan tiga gelar NCAA dalam empat musim) mengatakan bahwa "Masa depan dan warisan tim akan ditentukan oleh apa yang terjadi di depan mereka, bukan apa yang terjadi sebelumnya … Tidak ada kontinum untuk sukses, ini adalah proses yang berkelanjutan terlepas dari apa yang telah kita capai di masa lalu. "

MENGAJARKAN OLD DOGS TRIK BARU

Saya yakin penjual yang disebutkan di atas, yang telah berada di posnya selama beberapa tahun, menjawab saya dengan cara yang dia lakukan karena dia berpikir bahwa Anda tidak dapat selalu mengajarkan trik baru kepada anjing tua, atau – lebih buruk lagi — dia merasa bahwa mereka mungkin sudah tahu segalanya yang perlu mereka ketahui untuk melakukan pekerjaan mereka, dan tidak perlu belajar sesuatu yang baru.

"Saya baru saja mengajarkan anjing saya yang berusia 15 tahun untuk tidak melompat di sofa, jadi Anda BISA mengajarkan trik-trik baru kepada anjing tua," menawarkan Chris Durso, Mayor Market Developer dengan InterContinental Hotels Group, "Bahkan, jika Anda kehilangan pangsa pasar, Anda belum selesai belajar. "

Greg Ayers, Presiden / CEO Discover Kalamazoo (MI) membebani melanjutkan pembelajaran di organisasinya: "Meskipun tim kami memiliki banyak pengalaman, kami selalu mencari cara untuk mengembangkan bakat kami lebih lanjut … Salah satu strategi kami prioritasnya adalah terus meningkatkan. " Greg mendukungnya dengan melibatkan konsultan dari luar untuk melakukan evaluasi program tim penjualan yang mengulas semua yang mereka lakukan untuk menghasilkan bisnis grup baru untuk Kalamazoo, "bahkan jika kita tidak ingin mendengar beberapa jawaban," tambahnya.

Seperti Ayers, pemimpin sejati adalah tentang mengambil peluang, dan baik memeriksa di bawah kap mereka sendiri atau melibatkan orang lain untuk melakukannya, hanya untuk memastikan bagian-bagian mesin masih bekerja secara efisien dan efektif.

"Saya sudah berada di jalan pendengaran itu 'kami tidak perlu pelatihan' untuk staf atau tenaga penjual berpengalaman kami," kata Wade Bryant, Direktur Penjualan dan Pemasaran untuk Embassy Suites Hotel di Charleston, SC. "Anda mungkin bisa mengklasifikasikan separuh dari karyawan lama kami di industri perhotelan sebagai orang gila, jika menurut definisi itu berarti, seperti dikatakan Steven Covey, melakukan hal yang sama berulang kali dan mengharapkan hasil yang berbeda atau lebih baik. Faktanya adalah panjang- pengatur waktu mungkin membutuhkan (pelatihan) paling banyak. "

Bagi seorang pemimpin tim, itu bisa menjadi garis halus antara mengelola anggota tim yang berpengalaman dan bahagia yang menggunakan kekayaan pengalaman mereka yang besar dalam menangani situasi tertentu (seringkali sulit) vs. anggota tim "sudah-terlalu-lama-ada" yang membawa sikap yang terbakar atau lamban di sekitar bisnis, menolak untuk menerima kerutan baru. Tidak peduli bahwa sebagai pemilik bisnis Anda mungkin ingin (atau perlu!) Untuk mengubah keadaan atau memindahkan pelanggan atau produk Anda ke arah yang baru. Dari banyak orang-orang ini, Anda mungkin mendapatkan pemikiran mendesak dan gaya lama.

KALI – DAN PELANGGAN ANDA – BERUBAH

Ini seperti paku di papan tulis untuk saya ketika saya mendengar "kami selalu melakukannya seperti itu." Tentu, banyak perusahaan yang berkembang lagi dan telah membangun warisan layanan dan perlakuan bintang pelanggan mereka di masa lalu. Tetapi pelanggan tersebut berubah. Harapan para baby-boomer, belum lagi generasi terbesar, gen-X'ers, dan millennials semuanya bisa sangat berbeda. Tim layanan bisnis harus dapat mengembangkan keterampilan mereka agar tetap dapat bertahan hidup dengan perubahan demografi dengan kebutuhan dan harapan yang berubah.

Apakah karyawan lama Anda adalah orang-orang yang memiliki kebiasaan begitu mendarah daging sehingga mereka tidak dapat berubah atau menjadi fleksibel terhadap gelombang pelanggan baru atau mengubah lanskap dalam lanskap kompetitif Anda? Apakah mereka merasa bahwa mereka berada di atas pelatihan dan "penyegar" yang bertujuan untuk menyegarkan kembali upaya mereka atau memfokuskan ulang mereka? Jika demikian, sudah waktunya bagi manajemen untuk masuk dan mengikuti pelatihan (atau pelatihan ulang) oleh hidung. Itu tidak akan terjadi dengan osmosis.

"Saya sering menemui jalan hidup, melakukan cukup untuk tidak dipecat," kata Phil Anderson, veteran bisnis perhotelan dan resor baik sebagai manajer umum dan eksekutif penjualan / pemasaran. "Sepertinya temanya adalah 'keadaan biasa-biasa saja' di beberapa tempat saya pergi, dan ketika Anda mewarisi staf veteran atau staf tetap untuk mengelola, itu bisa berarti masalah."

Tentu saja, tidak semua karyawan jangka panjang beracun, bukan dengan tembakan panjang. Banyak pelanggan yang sering datang untuk menikmati melihat wajah-wajah tersenyum dan prestasi layanan hebat dari anggota tim veteran ini selama bertahun-tahun. Orang-orang dengan sikap dan kemampuan luar biasa untuk mengajar juga dapat menjadi kunci dalam mendapatkan karyawan baru untuk mempercepat pekerjaan dan tugas mereka. Memang, untuk beberapa pelanggan, para veteran ADALAH perusahaan atau produk.

PERUBAHAN TIDAK TERLIHAT, PERTUMBUHAN ADALAH OPSIONAL

Tapi tetap saja, perubahan tidak bisa dihindari. Ini adalah bagian pertumbuhan yang bersifat opsional. Dan orang-orang yang lama perlu mengembangkan keterampilan mereka agar tetap relevan. Setelah semua, "Aku ingin sekarang" generasi memegang. Kecepatan telah sedikit lebih cepat, termasuk ekspektasi layanan dan nilai dari anggota.

"Jika Anda dan tim Anda tidak meluangkan waktu untuk menemukan kembali pendekatan Anda terhadap bisnis, Anda akan kehilangan, polos dan sederhana," kata Doug Small, Presiden / CEO dari Pengalaman Grand Rapids (MI). "Sementara yang lain telah menurunkan anggaran mereka untuk pengembangan profesional, kami telah melakukan cara lain … kami benar-benar menetapkan tujuan untuk meningkatkan keahlian karyawan kami dalam berbagai disiplin ilmu untuk membantu mereka tetap di depan pasar yang selalu berubah." Kecil bahkan mengambil itu di luar timnya sendiri dalam skala yang lebih besar: "Kami mendanai pendidikan untuk hotel anggota kami, juga, karena ini merupakan pendekatan kolaboratif untuk meningkatkan pendapatan bagi semua."

INVESTASI DALAM PERTUMBUHAN TIM ANDA

Pertimbangkan poin-poin ini ketika memutuskan tentang pelatihan dan pelatihan ulang:

* Jika Anda tidak menjadi lebih baik, Anda menjadi lebih buruk. Hal ini dapat membuat pengelola perhotelan terjaga di malam hari.

* Banyak orang takut berubah, dan dilatih atau dilatih ulang merupakan perubahan. Dapatkan jangka panjang terbaik Anda di sekitar alasan untuk sebuah program – Mengilustrasikan "apa untungnya bagi mereka?" dan mereka cenderung mendukung inisiatif pelatihan untuk anggota tim lainnya. Ini akan mengurangi gerutuan.

* Nilai area mana yang Anda dan tamu Anda merasa perlu perhatian terbesar, dan mulailah pelatihan Anda di sana. Kunyah gajah itu dengan gigitan kecil.

* Dukung itu terlihat, aktif, dan sering. Tidak ada yang membunuh program pelatihan lebih cepat daripada ketika manajemen tingkat atas tidak datang ke bengkel atau pertemuan, atau terlibat dalam tindak lanjut. Staf garis kemudian mendapat perasaan bahwa "mereka harus berada di atas semua ini."

* Tentukan peran, tujuan, tanggung jawab, dan akuntabilitas dalam program Anda. Miliki rencana, jangan hanya menyebarkan senjata selama beberapa jam di sana-sini untuk beberapa bagian dari fasilitas Anda – Bagaimanapun, hotel / resort Anda memiliki budaya, dan itu adalah keluarga, bukan sekelompok silo independen.

* Membuat pelatihan lanjutan dan belajar budaya, bukan "program bulan" sekilas yang akan segera dilupakan. Buatlah program pelatihan Anda hanya itu – program – yang berkelanjutan. Keteguhan dan konsistensi akan membantu menjamin kesuksesan jangka panjang.

Bertubuh dan lelah, atau tumbuh dan berkembang? Lihatlah di bawah kap Anda dan pertahankan anggota tim lama Anda dalam gerakan maju dengan pemeliharaan preventif dan sering tune-up. Pelanggan Anda akan berterima kasih kepada Anda dengan bisnis kembali dan ulasan media sosial positif mereka.

Latihan Latihan Sepak Bola – Haruskah Anda Menggunakan Pemain Netral dalam Latihan Anda?

Beberapa pelatih tidak menyukai gagasan menggunakan pemain netral dalam sesi latihan. Secara pribadi saya percaya bahwa ini adalah pemikiran yang konyol. Pemain netral dapat menjadi cara yang sangat efektif untuk menambahkan lebih banyak pukulan ke sesi latihan Anda.

Jika Anda ingin melatih pemain Anda untuk bermain menyerang, sepak bola dinamis maka Anda perlu memiliki banyak kegiatan yang melibatkan netral. Pemain netral memberi tim penyerang keunggulan.

Memiliki pemain yang selalu tanpa tanda melatih tim Anda untuk mencari pria yang terbuka. Peluang terbaik Anda untuk mencetak skor terjadi ketika Anda bisa masuk ke situasi 2v1 dan 3v1. Bermain dengan pemain netral membantu tim Anda mengenali peluang ini lebih mudah karena mereka akan sering muncul di sesi Anda.

Selain manfaat ini, pemain netral membantu memfasilitasi kepemilikan. Ketika tim Anda mencapai kelompok usia U14, penting bagi mereka untuk belajar bersabar dan mempertahankan kepemilikan untuk waktu yang lama. Pemain netral memungkinkan ini terjadi lebih mudah.

Ada hal positif untuk tim Anda yang berhubungan dengan pertahanan juga. Karena angka-angka di atas situasi untuk pelanggaran menciptakan peluang mencetak gol lebih banyak, penting bahwa pemain Anda belajar untuk membela ketika angka-angka mereka turun. Prinsip dukungan dan berisi harus ikut bermain dengan penyerang netral di lapangan.

Karena selalu ada pemain terbuka, tim Anda dapat dengan mudah beralih dari bertahan menjadi menyerang. Sangat penting bahwa pemain Anda dapat membalikkan tombol di kedua sisi bola. Dengan pemain netral, transisi akan terjadi dengan sangat cepat.

Merupakan ide yang bagus untuk memutar pemain melalui peran netral. Ini akan memungkinkan striker, gelandang, dan pemain belakang untuk merasakan bagaimana rasanya menjadi playmaker. Jika Anda memiliki pemain yang secara alami malas dan tidak berusaha keras untuk bertahan, bukanlah ide yang baik untuk menggunakan dia sebagai pemain netral. Ini hanya akan memperkuat kebiasaan buruk. Yang terbaik adalah memilih pemain yang sudah menjadi penipu alami untuk peran ini.

Menggunakan pemain netral juga memecahkan masalah umum bahwa pelatih berlari ke tempat mereka memiliki jumlah pemain ganjil. Daripada ketidakseimbangan satu tim dengan selalu membuat mereka menjadi lelaki, Anda bisa membuat salah satu pemain menjadi netral.

Jika Anda memiliki angka genap, Anda sebagai pelatih dapat bertindak sebagai yang netral. Ada beberapa hal yang perlu diingat jika Anda melakukan ini. Pertama, pastikan Anda memiliki keterampilan dan kebugaran untuk bertahan dengan level permainan. Anda akan dengan cepat kehilangan rasa hormat dari tim Anda jika Anda memberikan bola tiga kali pertama Anda menyentuhnya.

Kedua, Anda harus menjadi fasilitator permainan, bukan fokus. Dengan pemain yang lebih muda mereka akan sering mencoba untuk mendapatkan bola untuk Anda karena mereka pikir itu akan menyenangkan Anda. Dorong mereka untuk membuat umpan yang benar, bukan hanya mendapatkannya untuk Anda sepanjang waktu.

Menambahkan netral (atau plus satu) memaksa pemain Anda untuk mengeksekusi di kedua sisi bola di latihan latihan sepak bola Anda.

Tips Penting Untuk Membuat MP4 Player Anda Sangat Mudah

Pemain MP4 adalah versi yang lebih tinggi dari pemutar multimedia digital portabel. Dengan kata lain, kita dapat mengatakan ada hal-hal besar berikutnya untuk pemutar mp3.

Apa yang membedakan pemain MP4 dari pemutar MP3 adalah kemampuan mereka untuk memutar file audio dan video dengan ekstensi file yang sama. Fleksibilitas ini telah membuat pemain MP4 lebih populer daripada pemutar MP3 di pasar gadget internasional. Karena popularitas besar ini, banyak konsumen tergoda untuk membeli pemain MP4 saat ini. Namun, inilah peringatan – banyak pembuat MP4 player dapat menipu pembeli yang mudah tertipu dan pertama kali membeli produk mereka. Oleh karena itu, Anda harus mengetahui beberapa kebenaran tersembunyi tentang berbagai pemutar MP4 yang tersedia di pasar. Inilah yang harus Anda pertimbangkan saat membeli pemutar MP4:

Apakah ini pemutar MP4?

Hanya karena perangkat musik digital portabel melakukan lebih dari bermain format mp3 dan file DMV tidak berarti bahwa itu adalah pemutar MP4. Dengan definisi standar, pemutar MP4 harus dapat memutar file berformat MP4 juga. Sebelum Anda membeli pemutar MP4, pastikan ia memutar file berformat MP4. Lihat apakah benar-benar kompatibel dengan file format MP4 asli. Banyak orang yang memilih MP4 player yang harganya lebih murah dan kualitasnya lebih rendah. Anda harus berhati-hati tentang hal itu dan bertanya kepada penjual apakah MP4 player dapat memainkan semua file yang kompatibel dengan MP4.

Apakah itu memutar video Anda sendiri?

Banyak penjual MP4 player harus percaya bahwa Anda dapat memainkan video Anda sendiri di pemutar MP4 mereka. Namun, apa yang tidak akan mereka katakan adalah Anda harus mengonversi file Anda menjadi semacam format yang tidak jelas sebelum pemutar MP4 Anda dapat memainkannya. Anda tidak harus mengambil kata-kata mereka untuk itu Anda akan dapat memainkan file mpeg atau avi yang Anda unduh dari Internet atau dari kamera Anda. Periksa dengan penjual Anda betapa mudahnya memainkan video Anda sendiri di pemutar MP4 mereka.

Apakah perangkat lunak konversi benar-benar berguna?

Biasanya, pemain MP4 datang dengan beberapa alat perangkat lunak konversi (pada dasarnya, CD) yang memungkinkan Anda untuk mengkonversi file audio dan video ke dalam format file yang kompatibel dengan MP4. Namun, Anda harus memastikan bahwa CD yang Anda dapatkan benar-benar akan membantu Anda atau tidak. Mungkin begitu terjadi bahwa CD konversi yang Anda dapatkan adalah dalam bahasa lain selain bahasa Inggris sehingga hampir tidak mungkin bagi Anda untuk menggunakannya. Lebih buruk lagi, perangkat lunak konversi gratis berakhir setelah satu bulan membeli pemutar MP4 Anda. Lihat apakah perangkat lunak konversi gratis ini benar-benar berguna untuk Anda.

Apakah perangkat dapat di-upgrade?

Pemutar MP4 hanya sebagus kemampuan upgrade-nya. Hati-hati membeli pemain MP4 yang bukan dari pabrikan standar. Lihat apakah pemutar MP4 adalah firmware yang dapat di-upgrade. Juga, lihatlah pemutar MP4 memiliki nama pabrikan di atasnya. Pemain M4 standar harus memiliki dokumentasi yang tepat hanya memetikan Anda ingin menghubungi penjual untuk beberapa dukungan.

Apakah buku-buku panduan ditulis dalam bahasa Inggris?

Manual dimaksudkan untuk membantu pembeli dalam mencari tahu cara menggunakan perangkat. Biasanya, pembeli cenderung mengabaikan pengecekan jika manual dalam bahasa pilihan mereka. Kadang-kadang manual hanya datang dalam satu bahasa seperti bahasa Cina. Jika pabrikan tidak cukup terkenal, mereka tidak peduli tentang kenyamanan pengguna akhir. Pastikan, panduan pengguna pemutar MP4 juga memiliki versi bahasa Inggris.

Seperti banyak pecinta musik, Anda mungkin tergoda untuk membeli pemutar MP4 dengan melihatnya di iklan dan terpikat oleh klaim palsu dan harganya yang rendah. Ingat untuk membaca yang tersirat saat Anda berinvestasi dalam pemutar MP4 yang baik.

Fitur-Fitur Pemutar MP4 Anda

Ketika MP3 masuk ke pasar, mereka menjadi hit besar. Mereka kecil dan portabel, dan pemilik dapat mendengarkan semua musik favorit mereka saat bepergian. Sekarang Anda memiliki pemutar MP4, seperti iPod, dengan fitur yang lebih canggih dan menarik!

Dengan pemutar MP4 (iPod), Anda tidak hanya dapat mendengarkan lagu favorit Anda, Anda juga dapat menonton film favorit Anda, video musik, dan acara TV, bersama dengan semua lagu MP3 Anda. Hal ini dapat melakukan hal-hal lain juga – Anda dapat mendengarkan stasiun radio FM, Anda dapat merekam catatan suara, dan pada beberapa perangkat, Anda bahkan dapat membaca ebook favorit Anda.

Sejak tahun 1993, ketika teknologi MP3 pertama kali diperkenalkan ke pasar, itu adalah format musik yang paling penting. Pengenalan terbaru dari MP4 dengan format audio yang lebih terkompresi telah kembali mengubah cara suara digital dirasakan. Kebanyakan orang mungkin tidak menyadari bagaimana MP4 berbeda dari MP3 dan berpikir bahwa MP4 lebih terkompresi dan karenanya lebih kecil daripada file audio dalam format MP3; yang lain berasumsi bahwa keduanya mewakili teknologi yang berbeda.

Ada dua fitur umum serta perbedaan antara pemutar MP3 dan MP4. Hal terpenting yang terlintas dalam pikiran ketika Anda membandingkan keduanya, adalah bahwa format MP4 memiliki properti yang membuat untuk semua kekurangan MP3, dan kualitas persepsi file dalam format MP4 jauh lebih baik bila dibandingkan ke MP3.

Pada dasarnya, MP4 adalah sebuah wadah. Jadi ia memiliki kemampuan untuk membawa video serta file audio. Jadi perbedaan mendasar adalah bahwa MP4 berisi audio dan video pada saat yang bersamaan sementara format MP3 hanya dapat mendukung file audio. Pemain MP4 (iPod) memungkinkan Anda untuk menyadari sesuatu yang lebih besar dan lebih baik dari apa pun yang dapat Anda bayangkan. Ini adalah konsep baru yang dikenal sebagai Structured Audio, dan ini adalah mode menggambarkan suara dengan cara paling modern.

Teknologi MP4 mendukung kualitas suara yang mewakili standar masa depan untuk berbagai aplikasi multimedia, termasuk musik komputer dan audio game; maka orang dapat menganggap MP4 sebagai langkah berikutnya dalam evolusi format file yang dimulai dengan MP3.

Ada banyak jenis pemain MP4 di pasar. Mereka sangat ringan dan memiliki layar kecil 1,2 inci, namun beberapa dari mereka mungkin memiliki layar hingga 2 inci. Speaker dibangun di dalam pemain dan ada soket earphone juga. Tidaklah aneh untuk menemukan karakteristik layar OLED. OLED menghasilkan gambar yang lebih terang dan tajam dibandingkan dengan gambar LCD.

Karakteristik besar pemutar MP4 (iPod) adalah bahwa tidak ada tombol yang tak terhitung banyaknya untuk berbagai perintah. Hanya beberapa tombol saja yang cukup untuk tujuan tersebut. Memori cukup besar pada 8 GB untuk berbasis flash dan 100 GB dalam kasus hard drive berbasis mikro.

Pemain MP4 terbaru (iPod) bahkan mendukung pihak ketiga, kartu memori flash, yang eksternal … mereka bahkan memiliki dukungan USB. Earphone dan aksesori lain juga tersedia dengan MP4, tetapi kadang-kadang kualitasnya mungkin tidak sesuai dengan sasaran.

Karena kemampuannya mengirim video dan audio pada saat yang sama, perangkat MP4 (iPod) dapat menawarkan berbagai fitur yang lebih besar seperti email, penelusuran web, olahpesan cepat, unduhan musik dan video, kamera digital, teknologi nirkabel bluetooth dan masih banyak lagi. Berbagai pilihan bahasa dan kemampuan bermain menambah keakuratannya. Fitur seperti rekaman suara memungkinkan perangkat MP4 untuk digunakan tidak hanya untuk hiburan tetapi juga untuk tujuan profesional.

Artikel ini berada di bawah lisensi GNU FDL dan dapat didistribusikan tanpa otorisasi sebelumnya dari penulis. Namun nama penulis dan semua URL (tautan) yang disebutkan dalam artikel dan biografi harus disimpan.

Apakah Anda Berkencan dengan Pemain? Cara Menghindari Bermain

Apakah Anda pikir Anda sedang berkencan dengan seorang pemain? Apakah Anda ingin menghindari penaklukan berikutnya?

Seorang pemain adalah seorang pria yang secara aktif mencari wanita dan melakukan sejumlah "hubungan" pada saat yang sama. Ada ratusan kursus dan buku di pasar yang mengajarkan pria bagaimana menjadi seniman. Cara menguasai teknik rayuan. Bagaimana membuat wanita tidur bersama mereka. Sayangnya ada banyak pria yang membeli produk ini dan menggunakan teknik ini untuk menjadi pemain.

Jika Anda menemukan Anda berkencan dengan seorang pemain, Anda memiliki 3 pilihan – akhiri hubungan, tetap dalam hubungan atau putuskan untuk memainkan permainan Anda sendiri. Tidak peduli yang mana yang Anda pilih, Anda perlu belajar beberapa hal untuk melindungi hati Anda.

Cara Mengetahui Anda Berkencan dengan seorang pemain

  1. Niat: Selalu berasumsi dengan setiap tanggal bahwa mereka memiliki niat yang berbeda dari Anda. Bahkan pria paling baik pun bisa menunjukkan kecenderungan pemain jika Anda membiarkannya. Jadi, selalu jaga kewaspadaan Anda. Anda tidak ingin menjadi mainan atau trofi sementara seorang pria.
  2. Perhatian: Lihatlah jumlah perhatian yang dia berikan padamu sejak awal. Apakah dia terlihat hampir terobsesi? Apakah dia sering memanggil Anda, lebih sering daripada orang lain? Mencoba untuk melihat Anda lebih banyak lagi? Mencoba mengikat semua waktu luang Anda?
  3. Pujian: Apakah dia selalu memujimu, mengoleskanmu, membuatmu merasa baik? Bukannya ada yang salah dengan itu, tapi sepertinya dia melakukannya lebih dari kebanyakan pria lain yang kamu kencani. Seorang pemain akan berlebihan pujian, yang membuatnya menarik, tetapi itu adalah tanda peringatan.
  4. Rencana masa depan: Apakah dia berbicara tentang masa depan setelah hanya beberapa minggu berpacaran? Tentang kehidupan yang ingin dia bagi dengan Anda? Rumah yang dia inginkan. Anak-anak. Mimpinya. Apakah dia mendorong Anda ke dalam eksklusivitas? Sementara seorang pria yang tertarik pada Anda dapat melakukan ini, ia tidak akan melakukannya secepat seorang pemain. Ingat kebanyakan pria sangat lambat untuk melakukan pembicaraan hubungan yang berkomitmen, jadi waspadalah terhadap hal ini.
  5. Konsistensi: Apakah dia tidak konsisten? Pemain bukanlah orang yang paling jujur. Jadi dengarkan apa yang dia katakan. Ini adalah cara sebagian besar pemain ditemukan. Sangat mudah untuk menjaga fasad selama beberapa minggu, tetapi setelah beberapa bulan sulit untuk melacak kebohongan.
  6. Teman: Ketika Anda berada di sekitar teman-temannya, apakah mereka memperlakukan Anda seperti Anda tidak penting atau Anda hanya lelucon? Apakah mereka tidak berusaha untuk mengenal Anda? Mereka tidak ingin mengenal Anda karena mereka tahu segera Anda akan digantikan oleh rasa baru minggu ini.
  7. Tampak Baik: Apakah penampilannya lebih penting daripada perasaanmu? Pemain terobsesi dengan diri mereka sendiri dan kebutuhan mereka. Jika Anda menemukan bahwa apa yang Anda butuhkan terus-menerus memakai backburner maka Anda mungkin dengan seorang pemain. Apakah dia perlu meminjam uang dari Anda kadang-kadang agar ia dapat membelanjakan uangnya untuk terlihat bagus? Untuk memiliki pakaian yang tepat, mobil yang tepat, untuk dilihat di tempat yang tepat dengan orang yang tepat.
  8. Panggilan telepon: Setelah kamu berpacaran selama beberapa waktu, apakah dia tiba-tiba menjadi sibuk? Tidak menjawab panggilan telepon Anda. Dan ketika dia memanggil Anda kembali, dia selalu sibuk dan tidak bisa bicara lama. Tidak ada lagi jam bicara panjang tentang masa depan Anda. Hanya panggilan cepat kembali sehingga Anda berhenti memanggilnya.
  9. Pergi keluar: Setelah kamu berpacaran selama beberapa waktu, apakah dia sudah berhenti mengajakmu keluar? Apakah kencan Anda cenderung berada di tempatnya atau di tempat Anda? Apakah dia menjauhkan Anda dari teman-temannya atau tempat-tempat yang sering dia datangi? Apakah pria yang biasa mengajak Anda makan malam sekarang membatasi pengeluarannya untuk film dolar dari redbox dan microwave popcorn, bahwa ia mencoba membuat Anda membayar?
  10. Seks dan Uang: Apakah Anda merasa seperti panggilan telepon atau mesin ATM? Apakah sepertinya setelah semua dikatakan dan dilakukan bahwa semua yang dia inginkan adalah seks atau uang? Dalam beberapa kasus, bahkan mungkin Anda merasa membayarnya untuk seks.

Pemain ingin memiliki banyak wanita sehingga mereka selalu bisa mendapatkan apa yang mereka inginkan. Setiap wanita dapat melayani tujuan yang berbeda. Sebagian untuk uang, sebagian untuk seks, sebagian untuk pamer. Seorang pemain tidak akan berkomitmen pada siapa pun dan tidak ingin orang lain menganggap Anda pasangan karena membatasi peluang mereka untuk mendapatkan lebih banyak wanita. Taruhan terbaik Anda adalah menghindari terlibat dengan pemain int tempat pertama.

Jika Anda menemukan bahwa Anda berkencan dengan seorang pemain, Anda memiliki 3 pilihan:

  1. Akhiri hubungan dengan segera sebelum mengambil itu tol emosional. Ketahuilah bahwa Anda tidak akan mengubah pemain. Jika Anda menemukan bahwa Anda memiliki kebiasaan menarik pemain atau tertarik pada pemain, berhentilah berkencan. Luangkan waktu untuk melihat mengapa ini terjadi. Bangun harga diri Anda dan rasakan tentang diri Anda sendiri sebelum kembali ke sana.
  2. Tetap dalam hubungan dan akhirnya menderita karenanya. Bukan apa yang saya sarankan. Tetapi wanita melakukannya setiap hari. Tetapi ketahuilah bahwa akan ada rasa sakit dan sakit hati jika Anda memutuskan untuk mengikuti rute ini. Itulah sebabnya jika Anda memutuskan untuk tinggal dengan pemain Anda, saya merekomendasikan opsi ke-3.
  3. Terimalah dia pemain, tetapkan aturan dan batasan untuk gim Anda dan dengan santai berkencan dengan orang lain juga. Jika kamu terus berkencan dengannya, gantilah gamenya. Biarkan hubungan Anda bekerja dari aturan Anda bukan miliknya. Jika ini berarti memperlambatnya, lakukanlah. Jika itu berarti memotongnya, lakukanlah. Lakukan yang terbaik untukmu, bukan dia. Jangan memainkan permainannya karena jika Anda melakukan peluang yang ditumpuk terhadap Anda. Dengan berkencan dengan pria lain, Anda akan tahu dan memiliki pengingat bahwa Anda tidak berada dalam hubungan eksklusif dengan pemain Anda. Itulah yang diinginkan pemain, eksklusivitas pada bagian ANDA, tidak pernah miliknya. Pada saatnya Anda akan menemukan bahwa Anda tidak benar-benar menginginkan apa yang pemain Anda tawarkan.

Sebelum Anda berkencan apakah itu dengan pemain atau tidak Anda perlu menetapkan batas-batas Anda. Tentukan batasan waktu untuk tahapan hubungan Anda. Ketahui sebelumnya seberapa lambat atau cepat Anda ingin pindah ke keintiman dan eksklusivitas. Orang yang tepat akan menunggu. Seorang pemain akan menjadi tidak sabar dan akhirnya berhenti mencoba. Itu cara sederhana untuk menyingkirkannya sehingga Anda dapat memfokuskan perhatian dan kasih sayang pada seseorang yang akan mencintai Anda dan berkomitmen kepada Anda.

Bisakah Anda Menjadi Pemain Basket Lebih Baik Tanpa Berlatih?

Apakah ini terdengar seperti Anda atau siapa pun yang Anda kenal?

"Hei, aku berlatih hari demi hari, tapi aku masih tidak tampil baik." "Apa yang saya lakukan?"

Jika demikian, berikut beberapa kiat yang bisa Anda gunakan untuk menjadi pemain bola basket yang lebih baik.

Saya tidak akan memberi tahu Anda yang lama, "berlatih, berlatih, berlatih".

Berlatih tidak dapat dihindari untuk menjadi pemain bola basket, tetapi ada cara lain untuk menjadi pemain basket yang lebih baik, jadi inilah mereka.

Sudut Pandang Coach

Lihatlah hal-hal dari sudut pandang seorang pelatih.

Ajukan pertanyaan-pertanyaan berikut kepada diri Anda, dan jawablah sejujur ​​mungkin.

Jika Anda seorang pelatih, apakah Anda menginginkan diri sendiri di tim Anda?

Apakah Anda akan menjadi starter?

Apakah Anda akan menjadi orang yang tepat?

Apakah Anda hiruk pada setiap permainan?

Apakah Anda agresif?

Apakah Anda bermain basket seperti hidup Anda di telepon?

Praktik Sempurna Membuat Sempurna

Anda tidak hanya perlu berlatih untuk mengembangkan keterampilan Anda, Anda perlu berlatih untuk mengembangkan pola pikir Anda. Menurut pendapat saya, bola basket setidaknya 80% mental. Mentalitas adalah apa yang membedakan para pemain bola basket hebat dari para pemain bola basket yang baik.

Anda perlu mengembangkan naluri pembunuh, dan Anda harus menjadi binatang buas di lapangan basket. Naluri pembangun dikembangkan dengan mengekspos diri Anda ke permainan bola basket sesering mungkin. Pertunjukan seperti binatang buas akan mengharuskan Anda menjadi binatang buas dalam kehidupan sehari-hari Anda.

Lebih tegas dalam basket dan aspek lain dalam hidup Anda. Berusahalah untuk menjadi yang terbaik dalam segala hal yang Anda lakukan, dan jangan biarkan hal-hal terjadi pada Anda, sebagai gantinya, pergilah dan buat sesuatu terjadi.

Latih tubuh dan pikiran Anda agar konsisten. Konsistensi adalah suatu keharusan jika Anda ingin menjadi pemain basket yang lebih baik. Konsisten dengan latihan fisik dan mental Anda. Lakukan upaya sadar untuk menjadi lebih tegas secara fisik dan mental sepanjang kehidupan sehari-hari Anda. Saya tidak mengatakan Anda harus menjadi pengganggu, sebaliknya, Anda ingin menjadi pengambil tindakan etis.

Jangan baik-baik saja; menjadi hebat.

Bagaimana Anda Menghabiskan Jam Non-Praktek Anda?

Apakah Anda membaca buku tentang bola basket?

Apakah Anda menonton video basket?

Apakah Anda belajar basket setiap hari, sampai ke rincian halus?

Makanan apa yang kamu makan?

Apakah Anda memanfaatkan video game?

Saya terbiasa mengambil gerakan dari gim video dan melatihnya dalam kehidupan nyata. Saya benar-benar menciptakan latihan latihan saya sendiri dari game NBA 2k ketika saya masih di SMA. Ketika saya akan bermain game, saya akan menuliskan gerakan yang bekerja di gim video dan saya akan berlatih ketika saya pergi ke lapangan basket setempat.

Jangan Mendevaluasi Pentingnya Latihan Mental Dan Fisik

Jika Anda ingin menjadi pemain hebat, Anda perlu berlatih seperti Elites. Pergi ke lapangan basket dan menembak bertiga sepanjang hari bukanlah cara para pemain basket Elite berlatih. Anda membutuhkan rencana permainan khusus setiap kali Anda pergi ke lapangan basket Anda untuk berlatih.

Enam Jenis Pemain Tim yang Berbeda – Tipe Mana yang Anda?

Banyak penelitian dilakukan setiap tahun untuk menganalisis kekuatan dan kelemahan kepribadian dan tipe pemain tim. Apakah berbagai jenis pemain tim memiliki kelebihan? Jika mereka semua memiliki keterampilan yang kurang lebih sama, maka banyak aspek proyek atau tugas akan sulit untuk ditangani dan seluruh latihan merakit tim akan dikalahkan.

Sebuah tim tidak pernah homogen dan tidak seharusnya berhasil. Inti dari tim organisasi adalah berbagai keahlian yang mereka bawa ke meja. Berbagai jenis pemain tim, masing-masing chip dengan keterampilan individu atau pengetahuan domain mereka sendiri untuk menanggung tugas dan menyelesaikannya dengan efisiensi dan keahlian.

Anggota tim analitis:

Sementara satu anggota tim mungkin sangat pandai dalam keterampilan analitis, yang lain mungkin dapat mengatur dan menyusun informasi dan data dengan cara yang kohesif.

Pakar Komunikasi:

Masih pemain lain mungkin sangat bagus dalam mengartikulasikan dan mengkomunikasikan konsep dan strategi yang sulit untuk semua.

Lembaga think tank strategi & perencanaan:

Beberapa sangat bagus dalam menyusun strategi dan membuat rencana di papan gambar, dan yang lain sangat mahir dalam mengeksekusi dan mengambilnya dari tanah.

Pemimpin tim & kapten:

Beberapa adalah pemimpin yang sangat baik, memiliki visi besar dan memproyeksikan tujuan dan target yang ingin dicapai, berbagi visi itu dan untuk menjadikan tujuan sebagai tujuan bersama bagi semua anggota tim.

Pekerja keras & finishers:

Ada pekerja tim yang senang mengikuti instruksi dan bekerja seperti kuda di sekitar tugas dan memenangkan hati dan penghargaan dengan kerja keras mereka.

Jenis yang sulit & bermasalah:

Mereka mungkin orang lain yang mungkin mendominasi, agresif, dan menjadi orang yang rajin menunggang kuda di atas semua orang di sekitar mereka.

Sama seperti tim sepak bola atau tim bola basket, orang-orang yang bekerja bersama di suatu pekerjaan, harus mulus dan tanpa gesekan gel satu sama lain dan terus-menerus menuju ke tujuan yang sama. Perbedaan dalam keterampilan, pengetahuan, komposisi mental, ciri-ciri pribadi dan tipe kepribadian benar-benar membantu proyek untuk mencapai kesimpulan logisnya secara lebih efisien dan efektif.

Keseluruhannya hanyalah sebagian dari bagiannya dan untuk menemukan solusi total atau holistik, pemain tim yang berbeda terampil lebih merupakan kebutuhan daripada rasa sakit. Pemain kunci adalah pemimpin tim yang memegang semua jari-jari roda ke kerangka roda dan memastikan bahwa tujuan adalah tujuan dan motto semua yang bersangkutan.

Pacar Anda adalah Pemain – Bagaimana Mendapatkan Dia untuk Berkomitmen pada Hanya Anda

Jika pacar Anda adalah seorang pemain, Anda mungkin berpikir tidak ada yang dapat Anda lakukan untuk membuatnya berkomitmen hanya pada Anda. Anda mungkin salah tentang itu. Diberikan beberapa pria tidak tertarik pada persatuan satu-satu tetapi banyak yang. Salah satu alasan mengapa pacar Anda mungkin masih berbicara, berkencan, dan menikmati waktu bersama wanita lain adalah karena Anda menutup mata. Jika perilaku pacar Anda menyakiti Anda atau menyebabkan Anda mempertanyakan apakah Anda membutuhkannya dalam hidup Anda, ada hal-hal yang dapat Anda lakukan sekarang yang akan membuat dia membawa Anda dan hubungan lebih serius.

Ketika pacar Anda adalah seorang pemain dan Anda menyadarinya, bagaimana Anda menangani diri sendiri memberi tahu dia banyak tentang harga diri Anda sendiri. Jika Anda keluar dengan pacar Anda dan Anda melihat dia melakukan kontak mata dengan wanita menarik lainnya ada satu hal yang perlu Anda lakukan saat itu juga. Tunjuk dia padanya. Katakan sesuatu yang baik tentangnya. Beberapa contoh bagus adalah "wow, lihat betapa cantiknya wanita di sana" atau "Saya suka warna gaunnya." Jika Anda melakukan ini, Anda langsung menyebarkan situasi dalam beberapa cara yang berbeda. Ketika Anda menunjukkannya, dia menjadi kurang menarik baginya. Bagian dari kesenangan menggoda saat bersamamu adalah bahwa dia pikir kamu tidak menyadari hal itu. Manfaat lain dari memujinya adalah itu membuat Anda terlihat sangat percaya diri.

Anda juga perlu bermain sedikit lebih keras untuk bersamanya. Banyak wanita yang berlebihan ketika mereka bersama pria yang tidak berkomitmen dengan terus-menerus tersedia bagi mereka. Jika pacar Anda adalah seorang pemain, Anda perlu melakukan perilaku "monyet lihat, lakukan monyet". Ini tidak berarti bahwa Anda harus keluar dengan pria yang berbeda setiap malam tetapi Anda perlu mengeluarkan ilusi bahwa Anda punya pilihan lain. Jangan mengambil setiap kali pacarmu menelepon dan menghilang selama beberapa jam setiap saat setiap sekarang dan lagi. Setelah pacar Anda menyadari Anda tidak duduk di sana menunggu dia untuk melemparkan Anda sedikit perhatian dia akan sibuk mencoba membuat Anda terkesan lagi. Pepatah lama tentang memberi seseorang sedikit obat mereka bekerja sangat baik dalam kasus ini.